Conditions de travail

1/ VOUS DEVEZ ETRE DECLARE
Vous ne pourrez être embauché(e) après que la déclaration (…)

L’hébergement des travailleurs est régi par une réglementation issue de sources multiples qui (…)

L’Autorité européenne du travail (AET) lance la campagne #Rights4AllSeasons pour informer les travailleurs, soutenir les employeurs et garantir des conditions équitables au sein de l’Union européenne (UE).
Vous êtes salarié saisonnier et vous vous interrogez sur vos droits et à qui vous adresser pour obtenir des renseignements ?
Retrouvez (…)

Notice sur les obligations de déclaration en matière d’hébergement collectif (Loi n°73-548 du 27 juin 1973 relative à l’hébergement collectif)
Champ d’application
Toute personne physique ou toute personne morale privée qui, à quelque titre que ce soit et même en qualité de simple occupant, a affecté un local quelconque à l’hébergement, (…)

Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à (…)